광산 내에서 필요한 각종 자재 및 광산장비 부품의 입고, 보관, 불출 등과 같은 창고관리업무를 수행한다.
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한국 석탄 생산은 지속 감소하고 있으나 석회석·규석·금 등 비금속·금속 광산은 꾸준히 가동 중이며, 서부광산안전사무소 관할에만 82개 가행 광산이 운영되고 있다.[1] 한국광해광업공단이 2026년 134억 원 규모의 광산 안전시설 지원 사업을 추진하면서 낙반방지·긴급대피·갱내통신 설비 수요가 유지될 전망이어서, 이를 뒷받침하는 자재 수급 관리 인력 수요도 이어질 것으로 보인다.[2] 한국지질자원연구원은 핵심광물 확보와 국내 광물자원 탐사를 지속 확대하고 있어 관련 광산의 자재 관리 인력 수요도 중장기적으로 유지될 전망이다.[3]
광산자재관리사무원은 주로 광산 부지 내 창고사무실에 근무하며, 갱내 현장 점검 시 안전모·방진 마스크 등 보호구를 착용한다. 임금통계에 따르면 광산 종사자 중위 연봉은 약 4,869만 원(2021년 기준)이며, 정기 재고조사나 입고 검수가 몰리는 시기에는 연장근무가 발생할 수 있다.[4] 광산은 낙반·출수·가스 노출 등 잠재 위험이 있기 때문에 안전수칙 숙지가 필수이며, 이로 인해 정기적인 안전교육 이수가 요구된다.[5]
광산자재관리사무원은 낙반방지시설·긴급대피설비·갱내통신장비 등 안전자재의 재고를 체계적으로 관리하여 광산 재해를 예방하는 데 기여한다.[6] 삼표자원개발이 전국 305개 광산 평가에서 최우수 광산안전관리상을 받은 사례에서 보듯, 체계적인 자재 관리는 기업의 사회적 책임 이행과 지역사회 안전에도 중요한 역할을 한다.[7]
한국의 광산은 금속광산(금·은·철·구리)과 비금속광산(석탄·석회석·고령토·규석)으로 구분되며, 갱내채굴 방식이 주를 이루어 광산 종사자는 규폐·진폐 같은 직업병과 낙반·가스폭발 등 특수 산업재해에 노출된다.[8] 2022년 봉화 광산 매몰사고에서 드러났듯, 안전장비가 적시에 공급되지 않거나 갱도 보수가 지연되면 대형 사고로 이어질 수 있어 자재관리 업무의 중요성이 재확인되었다.[9] 광산안전법에 따라 광업권자는 기계·기구·화약류 및 자재 취급에 따른 위해를 방지해야 하며, 자재기록과 안전관리 계획의 연동 운영이 법적으로 요구된다.[10]
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